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行政人事主管(000627) 5-8千

3-5年 ・ 本科 ・ 全职
行业:互联网/电子商务/电子通信・IT服务(系统/数据/维护)
职能:行政管理・行政主管
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职位要求

最低学历:本科

工作经验:3-5年

职位类型:全职

职位描述

岗位职责:
1、发布人事招聘信息,筛选应聘人员资料,组织,安排应聘人员面试。
2、与地方人才市场、高校、招聘网沟通联系,跟踪和搜集同行业人才动态。
3、人才信息资料保管,实施员工入职培训并协助其他相关培训的实施。
4、办理员工入职/离职手续,员工档案保管。
5、办理员工社保公积金缴纳及转移手续。
6、行政日常管理。
7、办公室租金、物业费、水电费的缴纳。与物业及有关单位进行联系,就空调、水电、采暖的维护与物业进行沟通。
任职资格:
1、全日制本科,3年以上IT企业人力资源管理工作经验,
2、熟悉人力资源六大模块,至少有两个模块熟练
3、具有较强的组织、协调、沟通能力及良好的服务意识、团队协作意识和学习能力,执行力强,具有较强的抗压能力

工作地址

暂未设置工作地址

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